Un.e animateur.trice Jeunesse (15-25 ans)

Mission

Missions principales du poste :

Les actions développées viendront en cohérence avec les orientations définies dans le projet social du centre. Elles devront répondre aux enjeux structurant de l’association :
– Enjeux autour de l’accès à la culture et de la transition écologique
– Enjeux autour de la participation des habitants dont les jeunes à la vie du centre

• Vous avez envie de rejoindre une équipe jeune et dynamique ? De rencontrer, transmettre et partager vos savoirs faire avec les jeunes chambériens ? Vous êtes enthousiaste à l’idée d’aller rencontrer les jeunes sur l’espace public et de proposer des animations ou accompagnement collectifs adaptés à LEURS besoins ?
• Vous êtes à l’aise à l’idée d’accompagner les jeunes dans leurs démarches pour entrer dans la vie de jeune adulte (premier emploi, premier logement, orientation et recherches) tout en sachant vous appuyez sur les ressources locales (acteurs du territoire) ?
• Vous avez envie de proposer des sorties et des séjours collectifs qui font sens ? Et pourquoi pas en collaboration avec les autres acteurs jeunesse de proximité ?
• Suivre les dispositifs de soutien aux jeunes avec les structures jeunesse du territoire ne vous fait pas peur et vous les identifiez comme des leviers dans votre action (PS Jeunes, Bourse Jeunes, Chantiers jeunes, CDJ, Promeneur du Net…)
• Vous avez envie de participer aux manifestations et actions transversales du Centre avec l’ensemble des membres de l’équipe : fêtes de quartier, animations estivales, veillées, temps forts…

Rejoignez-nous !

Notre proposition :
– Poste à temps plein (35h hebdomadaires annualisées) en CDI
– Convention Alisfa
– Rémunération de base 22 100 euros + 108 points de pesée du poste soit 28 040 euros brut annuel
– La prise de fonction est prévue pour la fin 2024.

Profil

Profil recherché :

– Vous êtes obligatoirement titulaire d’un diplôme d’animation socio-culturelle ou de travail social de
niveau 4 (BPJEPS, DEJEPS, DUT carrières sociales, CESF, Moniteur éducateur, Educateur
spécialisé…) ou volontaire pour une entrée en formation correspondante au poste.

– Expérience requise de + 2 ans dans le domaine de l’animation sociale et/ou du développement local,
en lien avec le public 15-25 ans.

– Appétence pour apprendre, pour développer, expérimenter des projets en lien avec les
dynamiques de territoire.

– Facilités d’entrée en contact et de créer du lien avec les différents acteurs : jeunes, parents mais
aussi collectivités, associations, prévention, acteurs socio-économiques, etc.

– Compétences pour les démarches d’« aller vers » et connaissance des approches « développement du
pouvoir d’agir des habitants », des dynamiques participatives.

– Forte capacité de d’adaptation, d’analyse de ses pratiques, de remise en question.

– Goût pour le travail en équipe et en transversalité.

– Capacités rédactionnelles et maîtrise des outils numériques et réseaux sociaux.

– Adhésion au projet du centre socioculturel, dynamisme et envie.